简体
  • 简体中文
  • 繁体中文

热门资讯> 正文

Evotec欢迎Aure ôlie Dalbiez担任首席人事官

2024-04-17 13:50

德国汉堡/ACCESSWIRE/2024年4月17日/Evotec SE(法兰克福证券交易所股票代码:EVT,MDAX/TECDAX,ISIN:DE0005664809;纳斯达克股票代码:EVO)今天宣布任命AuréLie Dalbiez为公司新的首席人事官,自2024年6月15日起生效。AuréLie将加入研华管理委员会,带来人力资源领导力方面的丰富经验和专业知识。

作为首席运营官,AuréLie将监督研华员工战略的发展和实施,重点是培养创新、合作和归属感的文化。凭借超过25年的国际人员领导经验,AuréLie在推动组织转型和培养员工敬业度方面有着良好的业绩记录。

在加入研华之前,AuréLie曾在总部位于荷兰阿姆斯特丹的全球性生物配料公司Corbion N.V.担任首席人力资源官。在Corbion任职期间,她在塑造Corbion的文化、培养人才和领导组织变革方面发挥了关键作用。

在管理委员会中设立首席人事官一职,突显了埃沃泰克致力于投资于其员工,并促进一个支持性和包容性的工作环境。她的领导将有助于推动Evotec的战略,并使员工能够充分发挥他们的潜力。

研华首席执行官Mario Polywka博士表示:“我们很高兴欢迎AuréLie加入研华团队。她丰富的经验和对人的发展的热情使她成为领导我们人力资源工作的理想人选,因为我们将继续扩大我们在生命科学行业的影响力。”

埃沃泰克指定的首席人事官AuréLie Dalbiez补充道:“我非常荣幸能被选为埃沃泰克的首席人事官。我发现埃沃泰克是一家拥有非常聪明和忠诚的人的公司,他们对自己每天所做的高尚工作充满热情。我渴望成为埃沃泰克大家庭的一员,将我的激情投入到培养、发展和发展埃沃泰克人才上。”

关于Evotec SE

Evotec是一家生命科学公司,拥有独特的商业模式,履行其发现和开发高效疗法并将其提供给患者的使命。该公司的多模式平台包括创新技术、数据和科学的独特组合,用于发现、开发和生产一流和一流的制药产品。Evotec利用这种“数据驱动的研发Autobahn to Cures”进行专有项目和合作伙伴网络的治疗,合作伙伴网络包括所有排名前20的制药公司和800多家生物技术公司、学术机构以及其他医疗保健利益相关者。Evotec在目前服务不足的广泛治疗领域开展战略活动,包括神经学、肿瘤学以及新陈代谢和传染病。在这些专业领域内,Evotec致力于创建世界领先的共同拥有的创新疗法管道,迄今已建立了从早期发现到临床开发的200多个专有和共同拥有的研发项目组合。Evotec在全球拥有超过5,000名高素质的员工。该公司的17个站点提供高度协同的技术和服务,并作为互补的卓越集群运营。欲了解更多信息,请访问X/Twitter@Evotec和LinkedIn并关注我们。

前瞻性陈述

本公告包含有关未来事件的前瞻性陈述,包括拟发行和上市的研华证券。诸如“预期”、“相信”、“可能”、“估计”、“期望”、“打算”、“可能”、“可能”、“计划”、“潜在”、“应该”、“目标”、“将会”等词语以及此类词语和类似表述的变体旨在识别前瞻性陈述。这些陈述包括有关研华对收入、集团EBITDA和非合作研发费用的预期的评论。这些前瞻性陈述是基于研华作出这些陈述时所掌握的信息,以及研华认为合理的预期和假设。不能保证这样的预期将被证明是正确的。这些陈述涉及已知和未知的风险,并基于一些假设和估计,这些假设和估计本身就会受到重大不确定性和意外情况的影响,其中许多超出了研发科的控制范围。研华科技明确表示不承担任何义务或承诺公开发布对本文中包含的任何前瞻性陈述的任何更新或修订,以反映研华科技对此的预期的任何变化,或任何陈述所基于的事件、条件或情况的任何变化。

媒体联系Evotec SE:全球企业公关高级副总裁Gabriele Hansen电子邮件:Gabriele.Hansen@evotec.com Hinnerk Rohweder全球企业公关总监

IR联系Evotec SE:Volker Braun,全球投资者关系和ESG执行副总裁,电子邮件:Volker.Braun@evotec.com

来源:Evotec SE

风险及免责提示:以上内容仅代表作者的个人立场和观点,不代表华盛的任何立场,华盛亦无法证实上述内容的真实性、准确性和原创性。投资者在做出任何投资决定前,应结合自身情况,考虑投资产品的风险。必要时,请咨询专业投资顾问的意见。华盛不提供任何投资建议,对此亦不做任何承诺和保证。